Unsur-unsur manajemen di antaranya ialah manusia, uang, material, mesin, dan metode.
a. Manusia (Man)
Dalam pendekatan ekonomi, sumber daya insan ialah salah satu faktor produksi selain tanah, modal, dan keterampilan. Pandangan yg menyamakan insan dengan faktor-faktor produksi lainnya dianggap tidak sempurna baik dilihat dari konsepsi, filsafat, maupun moral. Manusia merupakan unsur manajemen yg penting dalam mencapai tujuan perusahaan.
b. Uang (Money)
Uang selalu diharapkan dalam perusahaan, mulai dari pendirian perusahaan sampai pengurusan perizinan pembangunan gedung kantor, pabrik, peralatan modal, pembayaran tenaga kerja, pembelian bahan. mentah, dan transportasi. Para pemilik modal menyisihkan sebagian dari kekayaannya untuk dipakai sbg modal dalam acara produksi. Dengan demikian, uang merupakan salah satu unsur penting dalam melsayakan produksi.
c. Bahan Bsaya (Material)
Perusahaan umumnya tidak menghasilkan sendiri bahan. mentah yg diharapkan tersebut, melainkan membeli dari pihak lain. Untuk itu, manajer perusahaan berusaha untuk mem peroleh bahan. mentah denganharga yg paling murah, dengan meng gunakan cara pengangkutan yg murah dan aman. Di samping itu, bahan. mentah tersebut akan diproses sedemikian rupa sehingga sanggup dicapai hasil secara efisien.
d. Mesin (Machine)
Mesin mulai memegang peranan penting dalam proses produksi sehabis terjadinya revolusi industri dengan ditemukannya mesin uap sehingga banyak pekerjaan insan yg digantikan oleh mesin. Perkembangan teknologi yg begitu pesat, menimbulkan penggunaan mesin semakin menonjol. Hal ini sebab banyaknya mesin-mesin gres yg ditemukan oleh para andal sehingga memungkinkan peningkatan dalam produksi.
e. Metode (Method)
Metode kerja sangat diharapkan supaya mekanisme kerja berjalan efektif dan efisien. Metode kerja yg sesuai dengan kebutuhan organisasi, baik yg menygkut proses produksi maupun manajemen tidak terjadi begitu saja melainkan memerlukan waktu yg lama. Bahkan sering terjadi, untuk memperoleh metode kerja yg sesuai dengan kebutuhan organisasi, pimpinan perusahaan meminta proteksi ahli. Hal ini dilsayakan sebab penciptaan metode kerja, mekanisme kerja, serta mekanisme kerja sangat besar manfaatnya.
Kelima unsur manajemen tersebut lebih dikenal dengan sebutan 5 M, yaitu man, money, material, machine, dan method. Setiap unsur tersebut mempunyai karakteristik yg berbeda. tidak sanggup berjalan dengan baik tanpa adanya kelima unsur tersebut.
